Contratto di lavoro a termine "acausale"
Importante sentenza a favore di una lavoratrice, assunta da Poste Italiane S.p.a. con contratto a termine "acausale" ex art. 2, comma 1-bis D.Lgs. n. 368/2001 per lo svolgimento di mansioni di Operatrice di Sportello presso l'Ufficio Postale di Olbia Centro, la quale, dopo essersi affidata allo Studio Legale Luciano, ha ottenuto il riconoscimento del proprio diritto alla riammissione in servizio da parte della Corte d'Appello di Cagliari, Sezione Distaccata di Sassari, in funzione del Giudice del Lavoro.
La Corte d'Appello, valutando positivamente le argomentazioni addotte dall'Avv. Giovanni Battista Luciano e dall'Avv. Alessandro Unali, dichiarava "nulla la clausola sul termine apposta al contratto a tempo determinato intercorso tra le parti" ed accertava "la sussistenza tra le parti di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato", ordinando "la riammissione in servizio dell'appellante", oltre al risarcimento del danno "in quattro mensilità dell'ultima retribuzione, oltre accessori fino al saldo", ex art. 32, L. 183/2010.
Corte d'Appello di Cagliari, Sezione Distaccata di Sassari, Sezione Lavoro - Sentenza n. 258/2014 del 8/10/2014





